【看護師退職気まずい】あなたの知らないリアルな退職事情とは？

看護師の皆さん、辛い退職事情をお持ちではありませんか?

長時間労働、人手不足、メンタルの問題など、様々な理由で退職を考えている方も多いのが現状です。

しかし、同僚や師長との人間関係が気まずくなるのが心配で、なかなか退職に踏み切れないですよね。

そんな時は、【退職代行サービス】をご利用ください。

退職代行サービスが、あなたに代わって師長に円滑な退職手続きを行います。

気まずい雰囲気を作らず、スムーズに職場を去ることができるでしょう。

あなたの新しい人生のスタートを全力でサポートしてくれます。

こちらが当サイトで、オススメしている退職代行サービスです。

看護師が退職する時の気まずい思いの対策

看護師を長く務めてきた人にとって、退職の決断は気まずい思いと隣り合わせです。

同僚や患者との関係、病院への恩義、残された同僚への申し訳なさなど、様々な気持ちがあるからです。

しかし、自らの人生を新たな道へ進むためには避けて通れません。

気まずさを最小限に抑え、スムーズに看護師を退職するにはどうすればよいのでしょうか。

しかし、すべての職場が退職を伝えたからといって、すんなり退職はさせてくれません。

退職をさせてもらえず、心が疲れて精神疾患で看護師を辞めた人も多数みてきました。

肉体的にも精神的にも辛い状況で、退職を引き延ばされるなら、退職代行サービスを利用していいでしょう。

最短退職したい看護師へ

早めに師長に打ち明ける

看護師が退職を決意した際、最初に行うべき重要な対策は、師長に早めに打ち明けましょう。

理由は単純です。

師長に事前に連絡し、充分な引継ぎ期間があることで、職場への影響を最小限に抑えられるからです。

突発的な退職では、病棟の人員が一気に手薄になり、大きな混乱になります。

しかし、「退職します」と伝えるだけでは不十分です。

きちんと理由や背景を説明し、師長の理解を得ましょう。

「家庭の事情が変わった」「病院の方針に望めなくなった」などの理由ではなく、師長や病院の顔を立てるような理由を伝えましょう。

ただ、師長や病院の方針によっては、「人が増えるまで待ってほしい」「1年後にしてくれないか？」と言われることがあります。

ダラダラと退職を引き延ばされることがないように、ハッキリと退職の意志は伝えるようした方がいいです。

退職代行サービスを利用する

看護師が退職する際の気まずさを解消する究極の対策が、退職代行サービスを利用することです。

退職代行サービスでは、あなたに代わって病院に意向を伝え、手続きを行います。

代行費用はかかりますが、それ以上の負担から解放される価値は大きいでしょう。

退職代行の力を借りることで、落ち着いて次のステージに備えられます。

退職できない看護師の味方になってくれます。

退職後は完全に環境を変える

長年勤めた病院を退職し、看護師人生に終止符を打つ決断は、気まずい思いと隣り合わせです。

退職後に職場の看護師と、はち合わせするのが気まずく思う人もいるでしょう。

そのため、環境を完全に変える人もいます。

同じ街の別の病院に転職したとしても、いつか前の同僚や患者さんと顔を合わせるリスクがあります。

気まずさを完全になくすためには、県外や遠方への転職を選ぶべきです。

住む場所まで変えると人間関係がリセットされるので、新しい気分で生活を始まれます。

環境を変えることで、新しい気持ちで前を向いて歩み出しましょう。

看護師が気まずい退職を決意するタイミングとは？

看護師は患者の命と向き合う重要な仕事です。

その一方で看護師は、過酷な労働環境やストレスを感じやすい職種でもあります。

多くの看護師が、いつかは退職をしようと考えていますよね。

看護師が決まずい退職を決意するタイミングについて説明していきます。

体調を崩して退職

看護師という仕事は、肉体的にも精神的にもかなりの負担がかかります。

長時間労働に加え、人の命を預かるという重圧もあり、ストレスは計り知れません。

体調を崩して退職する看護師はたくさんいます。

過労による倦怠感、慢性的な頭痛や不眠、時にうつ病やパニック障害まで。

精神的にも肉体的にも限界を超えてしまうと、退職以外に選択の余地はありません。

しかし、体調を崩した状況で退職を伝えるのは難しいです。

看護師は辛くても働く人が多いので、退職すると"弱者"扱いされるのではないかという不安もあるでしょう。

体調不良を職場の人に理解してもらう必要はありません。

あなたの健康が大切なのは当たり間です。

体調不良の状態で、職場へ退職の意向を伝えるのが余計にストレスな人は退職代行を利用してサクッと辞めてしまいましょう。

無理して働きうつ病などになるより、自分の人生を守る勇気です。

家庭の事情で退職

看護師という仕事は、専門性が高く、家庭との両立が難しいですよね。

残念ながら、家庭の事情が変わり、仕事を続けられなくなる看護師も多いです。

例えば、親の介護や旦那の転勤などです。

看護師は夜勤があり、常に不規則なシフトなので、親の介護をするのは難しいでしょう。

家族の介護など、様々な家庭の事情が発生すると、いくら看護師の仕事にやる気があっても、家族を優先しなければなりません。

人によっては、「家族が大事なら看護師を辞めるべきではない」と言うかもしれません。

そうした中で退職を伝えるのは本当につらいものです。

気持ちを整理し、新しい道へ進んでいきましょう。

理想と現実のギャップで退職

看護師を目指していた頃、私たちは誰もが理想と情熱に燃えていたはずです。

患者のために尽くし、人々の健康と命を守ることに生きがいを感じていました。

しかし、実際の看護師生活を経験すると理想とのギャップの大きさにがっかりし、嫌気がさしてしまう看護師も多いです。

看護師の現実は人手不足による過酷な労働環境で、夜勤が多く、休暇も取りづらい状況です。

患者とゆっくり向き合う時間さえなく、常に業務に追われています。

患者とゆっくり話す時間もない中、「本当にこの仕事で良かったのか」と嫌気がさす看護師もでてきますよね。

ですが、看護師の仕事に嫌気がさしたのを師長や同僚に打ち明けるのは簡単ではありません。

「仕事を続ければ慣れる」と言われたり、退職を引き延ばそうとしてくることもあります。

看護師を継続するのか、転職やキャリアチェンジを選ぶのかを、あなたは考えないといけません。

退職の引き延ばしを職場が行ってきたら、退職代行に相談してみましょう。

バーンアウトで退職

看護師という仕事に対する熱意や情熱は、いつの間にか失われていくことがあります。

当初は患者の健康を守ることに誇りを持ち、やりがいを感じていた仕事も、次第にやる気がなくなりますよね。

常に人手が足りず、休憩を取る暇もないほどの仕事だと楽しくないですよね。

本来の看護の醍醐味である、患者一人ひとりとの関わりを大切にする余裕すらなくなります。

また、医療現場での人間関係のストレスも原因の一つです。

看護師の女性社会特有の陰湿さがある職場は多数あります。

そうなると「もう看護はしたくない」と、つい思ってしまうでしょう。

それでも周りを気にして本音を言えず、モチベーションの低下を隠し続けている看護師も多いのが現実です。

いつまでも面白くない仕事に縛られ続けるくらいなら、新たな道を歩む勇気を持つべきかもしれません。

気まずさを気にするあまり、自分の人生を曲げてはいけません。

前を向いて歩んでほしいと心から願っています。

看護師の退職が気まずい原因

看護師が退職をしたいと思っていても、なかなか退職まで踏み切れません。

看護師の退職を気まずい原因は何があるでしょうか？

 人間関係がいい職場環境

看護師という仕事は、単に医療の現場で働くだけではありません。

同じ病棟で長年一緒に働いていると、自然と同僚との絆が深まっていきます。

特に人間関係がいい職場だと退職するのが気まずくなりますよね。

長年支えあった仲間と別れを告げるのは、それだけ辛いことです。

しかし新しい道へ進むには退職は避けられません。

自分の退職で病棟が忙しくなる

看護師の退職は、残された同僚にとって、大きな負担増加につながります。

人手不足がすでに深刻な状況の中での退職は、病棟の業務に負担が増えるでしょう。

入院患者の世話から委員会業務まで、1人分の業務がそのまま皆に振り分けられてしまうからです。

また、新人看護師の教育にも支障がでます。

看護師が1人減れば、新人をきちんと育成する余裕がなくなってしまうためです。

経験の少ない新人が、フォローなしで業務を行うと、インシデントを起こすリスクも高くなります。

あなたの退職は、必ず病棟に何かしらの影響を与えてしまいます。

そのため、退職を決意するのは看護師にとって非常につらい選択ですよね。

看護師の気まずい退職後のキャリア選択肢とは？

長年看護師として働いてきた方が退職を決意するとき、気まずい思いを抱えるのは避けられません。

同僚や患者との人間関係、病院への恩義、病棟が手薄になることへの申し訳なさなど、様々な理由があるからです。

たとえ気まずい思いがあったとしても、新たなキャリアに踏み出す勇気が必要ですよ。

そこで問題となるのが、看護師を退職した後のキャリア選択肢です。

長年培った経験と専門性をどう活かすか、よく吟味しなければなりません。選択肢は実に様々です。

このように、様々な選択肢が用意されています。気まずい退職を経て、自らの意思で新たな人生を切り開いていくことができるのです。

別の医療機関や施設に看護師として転職する

看護師を退職した後の選択肢として、最も自然な道と言えるのが、別の医療機関や施設に看護師として転職することです。

長年培った看護師としての経験と専門性を、そのまま活かすことができます。

慣れ親しんだ業務内容で、スムーズに新しい職場に馴染めるでしょう。

給与体系や労働環境が以前より良くなる場合もあり、転職によってキャリアアップを図れる可能性もあります。

病院や老人ホーム、クリニックなど、医療機関や施設は様々です。

自分の考えと合う職場を探し、気持ちを新たに看護師人生を歩み続けることができます。

前職場の環境から気持ちを新しくしたいと考えているなら、地理的な条件を変えて都会や地方に転職するのも一つの選択肢です。

生活環境が変わることで、新しいモチベーションが湧いてくるかもしれません。

こちらがオススメの看護師転職サイトです。

資格を活かしてパート看護師や派遣看護師として働く

看護師を退職した後のキャリア選択肢として、パート看護師や派遣看護師として働くことも考えられます。

この選択肢は、以前のフルタイムの仕事から離れ、よりワークライフバランスを大切にしたい人におすすめです。

パート看護師は、病院やクリニック、介護施設などで短時間勤務のスタッフとして雇用されます。

自分の体力や都合に合わせて働ける時間を調整できるため、プライベートの時間も確保しやすくなります。

派遣看護師は、派遣会社から様々な医療機関に派遣されて働きます。

看護師の資格を活かせるだけでなく、委員会などの雑務をしなくて済むので、病院のめんどくさい業務を避けれるメリットがあります。

人間関係に囚われず、気持ちを新たにスタートを切れるでしょう。

ただし収入が安定しないこと、雇用環境が不安定である点はデメリットかもしれません。

パートであれば給与の手取りが減るため、経済的な心配もあります。

しかし、自分のライフスタイルに合った働き方ができるメリットは大きいと言えるでしょう。

派遣看護師として働くなら、こちらの看護師転職サイトがオススメです。

起業して看護関連の事業をはじめる

看護師を長く勤めた後に気まずい思いを残しながら退職した人もいるでしょう。

しかし、そんな時こそ新たなチャレンジの機会と捉えてください。

例えば、長年の経験と専門知識を活かして、看護関連の自分自身の事業をはじめることができます。

訪問看護の運営がその一つの選択肢です。

自らが看護師として得た経験を存分に活かすことができます。

経営は大変な面もありますが、自分のこだわりを持ったホームづくりができます。

働く看護師の労働環境を自分でコントロールできるなど、メリットも多いです。

起業には勇気がいりますが、自らの看護師人生に区切りを付けるにふさわしい選択肢かもしれません。

新しいステージで、これまでの看護師キャリアの集大成を発揮しましょう。

今の時代はWebでの集客に力をいれないといけません。

悪徳コンサル会社にダマされないように、自分自身でもWebマーケティングの知識をみにつけましょう。

全く異なる分野で新たにキャリアをスタートする

長年看護師として勤めてきた人が、気まずい思いを残しながら退職を選択することもあります。

そんな時こそ、新たな挑戦として、これまでの経験や資格を全く活かさない全くの異分野へ進むことを考えてみてはどうでしょうか。

ずっと違う仕事に憧れを抱いていた、これまでとはかけ離れた夢があった、という人なら、ぜひその夢にとりくんでみるべきかもしれません。

または、Web関連の分野の仕事を始めても面白いかもしれません。

転職に伴う収入減は避けられませんし、地位の変化に対する不安もありますよね。

しかし、もしかしたら今までの看護師人生よりずっと充実した毎日が待っているのかもしれません。

専門学校や大学などで看護師を育成する教育の道に進む

長年、看護師として現場で働いてきた人にとって、気まずい思いを残しながら退職を選ぶのは決して簡単なことではありません。

しかし同時に、それは新たなキャリアを歩み始める絶好の機会です。

看護師という業界が好きな人は、ぜひ検討していただきたいのが、教育の道に進むという選択肢です。

専門学校や大学などで次世代の看護師を育成する立場に回り、これまで現場で培った専門知識と経験を指導に活かすことができます。

教育者を目指すメリットは、きつい現場を離れられることはもちろん、新たな使命と達成感を得られることにあります。

自分の知識と経験をしっかりと伝え、次代の看護師を育てられる喜びは計り知れません。

一方で、教え方の技術や学生との人間関係を構築する力が必要になるなど、現場とは違ったスキルを身につける必要があります。

しかし、長年培った看護師としての資質を活かせるこの道は、まさに第二の看護師人生への挑戦と言えるでしょう。

今までの経験に区切りを付け、新たなステージへと自信を持って飛び込んでみましょう。

【看護師の気まずい退職】よくある質問と回答

Q1. 病院を退職するとき、同僚や患者に対する気まずさは避けられないものなのでしょうか?

Q2. 看護師を退職したら、次はどんなキャリアを選べばよいのでしょうか?活躍できる職種は?

Q3. 看護師を退職する際、気まずさを少しでも軽減する良い方法はありますか?

【まとめ】看護師としての経験を活かす新たなキャリアについて

看護師を長年務めてきた方が、気まずい思いを残しながら退職を選択することも少なくありません。

しかし大切なのは、これまでの経験や専門性を無駄にせず、新たなキャリアに活かしていくことです。

まずは、別の医療機関や施設に看護師として転職することが考えられます。

慣れ親しんだ業務を続けられるうえ、前職場の環境から開放されるメリットもあります。

都会か地方か、勤務地も柔軟に選べます。

一般企業の健康関連分野への転職や、パート・派遣看護師として働くことも可能です。

プライベートの時間を確保しつつ、看護師の資格を生かせる選択肢といえるでしょう。

さらに、これまでの経験を総動員して、独立して起業に挑戦するのも魅力的です。

例えば訪問看護ステーションの開業など、様々な事業が視野に入ります。

このように、長年培った看護師としての専門性は、決して無駄にはできません。

職場を離れてもなお、それらの経験を活かし続けられるはずです。

むしろ、気まずい退職を機に、新たなフィールドに飛び込む絶好のチャンスなのかもしれません。

看護師人生に賭けた情熱を、これからの新しい道で存分に発揮できることを心から願っています。